当一名新员工加入公司的时候,公司都会要求员工做入职体检。入职体检帮助员工及时了解自己基本健康状态,以保证健康状态适合从事该专业工作。那么,员工入职体检项目有什么?
健康专家提示,员工入职体检项目是比较简单的体检项目,包括实验室检查,科室项目两大类,不可代替一般健康体检。
一、实验室检查
1、抽血化验(均使用一次性真空负压采血管)。
2、血常规18项:可以发现贫血、炎症、止血异常、血液病和肝、脾的病变及临时性感染。
3、肝功能:谷丙转氨酶(ALT)、谷草转氨酶(AST) 检查肝功能最直接的指标。
二、科室项目
1、心电图:检查心脏最常用的方式。心电反应性疾病检查尤其对心律失常是最准确的诊断方法,对心肌缺血和其他非循环系统疾病,如低血钾和甲亢也有一定的诊断意义。
2、胸透:心、肺、膈疾病检查。
3、外科:检查皮肤、浅表淋巴结、甲状腺、脊柱、四肢关节、肛门、直肠、前列腺、外生殖器等有无异常。
4、内科:心、肺、肝、脾、胆囊、神经系统检查等。
5、眼科:视力、眼睑、结膜、眼球、色觉、眼底、裂隙灯检查等。其中通过裂隙灯检查可以发现全身其他部位病变所引起的眼底变化。如:糖尿病、高血压等。
温馨提示:体检前三天注意清淡饮食,避免房事;前一天不要饮酒,晚八点后不要进食,保持心情舒畅,不要紧张;体检当天早上空腹,体检前一小时避免剧烈运动。
以上就是“员工入职体检项目有什么?”的相关介绍,希望对您有所帮助!如果您有做入职体检的打算,或是任何疑问可以咨询的健康顾问。
民众体检中心提供完善的检后服务。体检报告出来之后,客户可根据自己情况,既可前来自取,也可要求邮寄或先发电子邮件后取纸质报告。一般入职需要经过3-5个工作日才可出报告。您也可做加急服务,一个工作日即可出报告。