很多单位在招聘员工的时候都要求做招工体检，其实这是招工单位要保证入职的员工的身体状况能够适合该工作，并且在集体生活中不会造成传染病的流行。这是用人单位对在职员工的一种健康保健行为。那么对于我们这些做招工体检的人又需要注意什么呢?

招工体检要注意什么：

1、首先在选择招工体检机构的时候，要看这个机构是否获得批准。要选择设施齐全、医务人员素质高的健康体检机构。另外健康体检中心还要具有完备的医疗检查设备和设施,同时要看做体检的医务人员是否具有“执业医生资格”和中级以上的技术职称。

2、不要将自己的过去的体检结果告诉现在的体检医生。如果原来患有结石或囊肿类的疾病，只告诉医生的病史，不要告诉具体的大小和数目等，以免医生依葫芦画瓢。

3、招工体检时不要随便买药。民众体检中心的专家告诉我们，有些体检结构打着所谓的“个性化”的体检服务口号，实际上是推销了一大堆价格昂贵的药品。

4、即使招工体检的项目比较少，但是体检人员也一定要妥善保管自己的体检资料，以利于和以后的体检进行对比。

值得提出的是，如果在招工体检过程中出现了异常，不要慌张，一定要到正规的大医院做同样项目的复查。