1、如何理解企业组织结构的内涵

组织结构是指对于工作任务如何进行分工、分组和协调合作。组织结构是表明组织各部分排列顺序、空间位置、聚散状态、联系方式以及各要素之间相互关系的一种模式，是整个管理系统的“框架”。组织结构是组织的全体成员为实现组织目标，在管理工作中进行分工协作,在职务范围、责任、权利方面所形成的结构体系。组织结构是组织在职、责、权方面的动态结构体系，其本质是为实现组织战略目标而采取的一种分工协作体系。

2、观其待人而知其人如何理解

通过对某人为人处世接事待物的观察而对其人品行操守做出总结。是将人品做细节化分析，像是文学派儿讲一叶落而知天下秋。

但这个绝不适用于当下，时下的很多人明着一套暗着一套。是观其待人而不知其人，知其然而不知其所以然。这句话也并不能完全适用。

3、税收有哪些特征如何理解

1、强制性：指国家依据法律征税，而并非一种自愿缴纳，纳税人必须依法纳税，否则就要受到法律的制裁。

2、无偿性：指国家征税以后，税款就成为国家所有，不再直接归还纳税人，也不需要付给纳税人任何代价。

3、固定性：指国家征税以法律形式预先规定征税范围和征收比例，便于征纳双方共同遵守。

4、如何理解物权公示原则

物权公示原则，是指物权的设立或者变动必须依据法定的公示方法公诸于世。公诸于世，是指将物权设立和变动的事实通过法定的方式公开，如不动产进行登记，动产进行交付。物权的公示原则是《物权法》的基本原则之一。物权变动涉及一国财产的流通，关乎一国的交易秩序，因而公示极其重要。公示将物权的实际状态表彰于外，通过对交易人信赖的维护，向社会交易界提供统一的、稳定的、普遍信服的法律基础。物权公示对物权法的重大意义于促进大陆法系物权法的理论研究与立法和司法实践都是不争的事实。