1、无可奉告！

　　除非面试官问你一个涉及个人隐私、非法或让你感到非常不舒服的问题，否则你应该回应他们的疑问。面试，不会一直是“无可奉告”，这会让你看起来是有所隐瞒或毫无准备。

　　2、我没有弱点。

　　谈及强项时，不要滔滔不绝地给自己脸上贴金；谈及弱项时，也不要回避拒不开口。承认自己有缺点，然后说明自己对克服这一缺点所做出的努力，这一点非常重要。

　　3、批判前公司不好。

　　不管你是因为什么事情离开的上一个公司，离开了就不要再带着不良的情绪，至于公司经营或者是用人方面好与不好，你就不要批判了，毕竟你还没上升到能自己做公司的地步。

　　4、我需要…… 需要……

　　不要在谈话中一直提到“我需要……”，企业招聘，是为了寻找能干活、能给企业带来利益的人，而不是养大爷！

　　5、我什么事都能做。

　　什么都能做的另一重含义，就是什么都不精通。在面试时，请不要过分夸张自己的能力。一定突出个人特色。

　　6、 就这个？这太容易了。

　　就这个？这太容易了！一旦说出这话，只能说明你不懂得谦虚，而且对工作不负责，这样的人哪个公司敢录用呢？

　　7、我对贵公司不太了解，你能帮我简单介绍一下吗？

　　当有机会面试时，面试官将会问你了解我们公司什么。如果你说不了解这家公司，面试官将会怀疑你为什么申请这个职位，是否只是为了金钱，而非职业。

　　8、我准备结婚/离婚/怀孕……

　　建议不要谈到私人问题。这可能被看做亮红灯的主要原因——你无法处理好个人私事，这是否会影响你工作中的表现。

　　9、你长得好像我一个朋友。

　　面试一开始就说这句话，你让面试官怎么回答？是说“谢谢你夸奖我的大众脸”，还是聊聊你的朋友和他有多像？

　　10、大概就是这样吧。

　　在回答面试问题和描述过往经验的时候，尽量不要采用不确定的词。这会给人一种你充满变数的感觉，甚至会怀疑你说的话是否真实可靠。