提高质量管理水平的方法:
1、树立动态质量管理理念;
2、树立全面质量管理的思想;
3、建立目标管理,明确质量、工期、安全、成本四者的关系;
4、针对现场复杂多变的环境制订相应措施;
5、严格落实质量责任制度,奖惩分明;
6、正确引导施工班组,做好质量“三检”制度。
提高团队建设技巧的方法如下:
1、要想将团队人员仅仅的团结在一起,首先要制定明确的团队目标,有了目标,团队才有前进的方向;
2、团队成员要懂得精诚合作,共同完成团队的制定的任务,如果缺乏合作意识,只懂得闷头苦干,即便能力再强,也是无法适合团队需要的,甚至会影响到团队的凝聚力;
3、作为团队负责人,要学会肯定团队的成绩,也许他们并没有达到自己的期望,但是要用不断鼓励,肯定的方式激发团队成员的潜力;
4、团队成员之间要彼此信任对方,只有如此,大家才能一起面对困难并最终克服困难;
5、在团队建设过程中,团队负责人要采用合理的激励方式充分调动团队成员的积极性,赏罚分明;
6、团队成员之间要经常沟通交流,加强彼此的了解和信任,有助于团队的建设;
7、作为一个团队,尤其是凝聚力很强的团队,都应该有自己的团队精神,随时用团队精神要求自己,团队精神可以让团队成员更快的融入到团队这个大家庭里。
1、切勿打击、嘲讽后进生,可给予后进生积极的评价,增强其对语文学习的自信心。
2、在语文课堂中,让后进生优先发言,提高其对语文的重视程度。
3、培养后进生自学语文的习惯。语文学习在于积累,养成良好的学习习惯,必然可提高语文成绩。
4、展示语文的魅力,激发后进生的学习兴趣。
5、让后进生感受学习语文成功快乐,提高学习语文的积极性。